邓雨薇

组织发展与人力配置专家
已选课
国企战略转型与人力资源管理实务

共11讲

366人已学

第1讲:战略与人力资源规划的协同

0:22:09

(试看)

第2讲:人力资源管理转型路径

0:25:13

(试看)

第3讲:他山之石,美国康奈尔大学的做法

0:15:12

(试看)

第4讲:绩效管理理论与实践

0:18:45

第5讲:岗位价值评估方法

0:21:28

第6讲:国企劳动关系认知

0:17:06

第7讲:案例计算:某能源企业因未签订书面劳动合同需要赔偿多少

0:16:50

第8讲:入职阶段风险与规避

0:27:04

第9讲:法律风险规避实务

0:16:57

第10讲:假期管理与风险控制

0:18:28

第11讲:员工离职管理与法律防范

0:30:52

课程介绍
具体章节
第1讲:战略与人力资源规划的协同
(试看)
0:22:09
第2讲:人力资源管理转型路径
(试看)
0:25:13
第3讲:他山之石,美国康奈尔大学的做法
(试看)
0:15:12
第4讲:绩效管理理论与实践
0:18:45
第5讲:岗位价值评估方法
0:21:28
第6讲:国企劳动关系认知
0:17:06
第7讲:案例计算:某能源企业因未签订书面劳动合同需要赔偿多少
0:16:50
第8讲:入职阶段风险与规避
0:27:04
第9讲:法律风险规避实务
0:16:57
第10讲:假期管理与风险控制
0:18:28
第11讲:员工离职管理与法律防范
0:30:52