黄梓博
共36讲
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第一讲:利用资源,帮助下属,成就自己
0:10:33
第二讲:有业绩,不惹事,还要绝对忠诚
0:15:48
第三讲:职场最实用的人际关系处理法则
0:10:34
第四讲:职场中要扮演好三个角色很关键
0:09:22
第五讲:良好习惯、发自内心、自觉自愿
0:12:50
第六讲:终结冗长形式会议,不浪费时间
0:14:15
第七讲:请示工作有方案,汇报工作说结果
0:09:43
第八讲:提前准备,科学拟定,领导喜欢
0:10:55
第九讲:将思考成果用倒金字塔展示呈现
0:08:07
第十讲:呈现方案脉络清晰辅助领导决策
0:12:23
第十一讲:向上沟通要及时,反馈工作有效
0:10:37
第十二讲:知道哪些事情应该“止于自己”
0:13:04
第十三讲:知道为什么要,比做好更重要
0:11:52
第十四讲:相信谁就检查谁顺着流程找人
0:11:49
第十五讲:工作流程不完善PDCA试试看
0:14:09
第十六讲:怎样管理绩效起到四两拨千斤
0:12:40
第十七讲:高效工作安排巧用“六脉神剑”
0:13:56
第十八讲:选人用人不能忽视的三个重点
0:14:02
第十九讲::把一群不同能量的人聚在一起
0:11:25
第二十讲:团队凝聚力必须具备三个条件
0:10:21
第二十一讲:华为强大武器就是干部的能力
0:09:47
第二十二讲:打造个人品牌,忠诚胜于能力
0:11:59
第二十三讲:把员工的工作激情给燃烧起来
0:12:46
第二十四讲:打造团队文化,传承落地简单
0:12:34
第二十五讲:麦肯锡的30秒电梯说服理论
0:13:31
第二十六讲:阿里就是这样成了互联网老大
0:14:35
第二十七讲:口才不好你也能成为沟通高手
0:10:10
第二十八讲:向上沟通迂回说服技巧很重要
0:10:05
第二十九讲:向下沟通成为下属眼里好领导
0:09:04
第三十讲:跨部门沟通树立内部客户服务
0:12:22
第三十一讲:行动决定成败态度决定结果
0:12:36
第三十二讲:未来在哪里,你的选择很重要
0:08:59
第三十三讲:实现目标高效执行会事半功倍
0:10:19
第三十四讲:简单的招式练到极致就是绝招
0:09:33
第三十五讲:通往山顶还需要经过四个台阶
0:15:37
第三十六讲:让你成就事业的“五商”能力
0:13:53